給与計算の代行・アウトソーシング／森田税理士・社労士総合事務所（神戸市）
ご相談・お見積は無料です。お気軽にお問い合わせください。
現在業務繁忙のため給与計算の新規のご依頼は受付をしておりません。
ご迷惑をお掛け致しますことをお詫び申し上げます。
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税理士･社会保険労務士の森田健一です。
弊社は、お客様の発展を通じて社会に貢献することを経営理念に、日々業務に励んでおります。
税理士･社会保険労務士の森田健一です。
弊社は、お客様の発展を通じて社会に貢献することを経営理念に、日々業務に励んでおります。
弊社では複数の専門家が在籍しており、また厳密な工程管理によるチェック体制により業務を行っております。また必ず社会保険労務士が最終チェックを行い、給与計算結果を納品させていただいております。
給与計算は面倒な上に、毎年のように保険料率の改定などがありどうしても間違いが生じやすく、ストレスのたまる業務です。
給与計算でお困りの際は、どうぞお気軽にご相談下さい。
給与計算でお困りの際は、どうぞお気軽にご相談下さい。
毎月の給与計算ではタイムカード等の勤怠資料や入社・退社情報などの資料をご送付いただき、資料に不備が無ければ3営業日程度で計算結果を納品致します。
もちろん、賞与計算や、年末調整計算業務、労働保険・社会保険届出関連手続きにも対応致します。
もちろん、賞与計算や、年末調整計算業務、労働保険・社会保険届出関連手続きにも対応致します。
月次給与計算
給与明細書の作成
タイムカードの集計 ※
住民税納付書の作成 ※
賞与明細入力
賞与明細書の作成
源泉徴収簿・源泉徴収票の発行
年末調整金額の計算
給与支払報告書の作成・提出
法定調書合計表の作成･提出
入社・退社時 労働保険・社会保険手続き
社会保険随時改定（月額変更）手続き
社会保険算定基礎届の作成
労働保険申告書の作成
※はオプションとなります。
当センターの給与計算代行料金は「業界最安値水準」ですが、「給与計算代行業務の厳密な工程管理」により作業工程表を作成し、無駄のない業務を行うことにより、サービスの質を落とすことなく給与計算にかかるコストを削減しております。
また給与計算代行料金については給与計算の「サービス内容と料金」が明瞭な「料金表」により料金を決定しております。
不明瞭な料金は一切いただきません。 ⇒「サービス・料金」はこちら
給与計算の代行を依頼すると「顧問料」が必要ですか？
給与計算代行業務を社会保険労務士事務所に依頼すると、必ずと言っていいほどセットになっている「顧問料」ですが、この「顧問料」の中身は何か？というと曖昧な場合が多いと言われています。
当センターでは不明瞭な「顧問料」は撤廃し、サービス内容と報酬を明確にした上で、社会保険労務士による給与計算代行や届出書類等の作成サービスをご提供させていただいております。
給与計算の代行を依頼する際には、どのような資料が必要でしょうか？
はじめてご依頼をいただくにあたりましては、以下の資料をお預かりさせていただきます。
従業員様の情報が分かる書類
（直近の扶養控除等申告書などの書類で確認可能です。）
（直近の扶養控除等申告書などの書類で確認可能です。）
給与単価（月給金額や時給金額）が分かるもの
過去1年程度の給与明細が確認できる一覧表
過去3年程度の社会保険・雇用保険・労災保険の届出関係書類の写し
（残存しているもののみで結構です。）
（残存しているもののみで結構です。）
就業規則を作成されている場合は、就業規則
年の中途からでも依頼することは出来ますか？
もちろん、問題なくご依頼いただくことが出来ます。
年末調整計算や、社会保険関連の手続きもしてもらえますか？
年末調整計算や社会保険関連事務手続きも承っております。
（オプション料金が発生致します。）
（オプション料金が発生致します。）
記帳代行や税務顧問もお願いすることは可能でしょうか？
弊社には複数の税理士も在籍しておりますので、もちろん可能です。
給与計算と税務顧問をセットでご依頼いただく場合は、割引サービスもございます。
給与計算と税務顧問をセットでご依頼いただく場合は、割引サービスもございます。
なお、税務相談については給与計算をご依頼いただいているお客様につきましては、即答できる範囲であれば税理士が無料で回答致します。
（税務のセカンドオピニオンとしてご利用下さい。）
（税務のセカンドオピニオンとしてご利用下さい。）
※よろしければ、弊税理士事務所の公式サイトをご覧下さいませ。
⇒ 森田税理士･社労士総合事務所HP
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